想移民或留学加拿大的朋友，在加拿大展开了自己的生活之后，要对当地的制度和生活有所了解，才能保证自己的新生活顺利开心。北京康联信远就介绍下加拿大的社会福利。
一、社会福利金
没有收入、银行存款在1000元以下的每个人都能申请到社会福利金，单身人士可获每月500至700加元，三口之家可有1100至1300 加元左右，这能维持一个低水准的生活，如果一直没有工作，则可以永远拿下去。新移民在头6个月内是不能领这笔钱的，初到加拿大至少要带能维持6个月生活开销的费用。
二、失业金
现行政策规定，在过去一年中连续工作过910小时，失业了即可领到这笔钱，通常可以领到原月薪的56%，可连续拿十个月。申请补助须到加拿大政府就业中心，申请人有两种情况将拿不到失业金，一是犯严重错误而被老板开除，二是自动辞职。
三、收入保障津贴
如果你有很少或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴(GIS)，如已婚，配偶的收入在计算你应得的GIS数目时会被考虑在内，GIS按年度申请。
四、医疗保健福利
各省都提供价廉且优质的保健计划(曼尼托巴省居民免费参加)。除牙科和眼科外，病人看医生不须支付诊金、化验、住院和手术等费用，只须支付处方类药费。如果家庭医生认为你需要住院，甚至手术，不论手术大小，一切费用由医疗保险计划负责。住院期间，病人的伙食、药费等都不用自己支付。65岁以上的老人和领取社会救济者，处方药大部分为免费提供。
五、政府房
原则上任何人都可以申请，基本收费原则是按收入的百分比交租，通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只有1000元，你只需拿出 250元交房钱即可，而你住的可能是二室一厅的、三室一厅的大型公寓。凡住这种房子的多为低收入家庭，所在地区的卫生、治安状况往往不如其他地区。
六、假期
全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后，可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。不能解雇怀孕的雇员，其还可获得无薪产假及继续保有退休金或医疗计划，在产假中的产妇还可申请就业保险EI。
七、牛奶金
每个小孩从一出生，一直到18岁，都可以每月领取这笔补助，多少则是根据父母去年的收入而定的。
八、托儿补助金
6 岁前小孩的学前教育是自费的，而且费用很贵，因此政府就专门拨款成立托儿补助金，这笔钱直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请这笔钱要排队，所以应尽早去报名，政府优先考虑那些夫妻都在工作或学习且收入很少的家庭。
九、退休金计划
除魁北克省以外，各省都实施加拿大退休计划。居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款，在退休后或身体长期有障碍的时候，就可以通过这项计划得到补助，退休金必须付税。魁北克省有“魁北克退休计划”。
十、养老金
不论资产或收入，所有加拿大人均可获得高龄保障退休金且无须供款。由于领取资格视乎若干居留年数规定，因此新移民并不能享有全数退休金。年龄在65岁或以上的加拿大公民或移民，在18岁以后在加拿大居住至少10年，则可以获得部分OAS退休金，其计算方法是根据其在加拿大居住的年期计算。
