加拿大工作签证是一种临时签证，是加拿大政府（通过CIC）发放给那些需要到加拿大临时工作的外国居民的合法证明材料。

为了能够引入合适的外国工作人员，并不对加拿大的社会安全和公共卫生造成威胁，加拿大政府需要对工作签证申请者进行审批。只有符合条件的申请者才能获得加拿大政府的工作签证。

申请加拿大工作签证需要什么条件呢，基本上来说是首先要有雇主给申请人的工作邀请，其次该邀请要能够被加拿大人力资源和社会发展部 (Human Resources and Social Development Canada, HRSDC)认可，其次要证明申请者具备被邀请的资格，并有能够证明工作签证到期前会离开加拿大。

收到雇用信后,加拿大人力资源和社会发展部 (Human Resources and Social Development Canada, HRSDC) 通常会提供一个劳工市场'评估'或简单地确认您的雇用信。HRSDC 确定雇用信是否合法,并确定此雇用是否对加拿大劳工市场有利。例如, 如果市场短缺计算机程序设计师并且您有此技能, 您的申请更有可能被批准。

对于某些类型的工作不需要工作许可，参考： 不需要工作签证就可以在加拿大临时工作的职业 。

对于某些类型的工作虽然需要工作许可但并不要求HRSDC出具劳工市场意见（LMO），参考： 不需要HRSDC劳工市场意见（LMO）就可以获得加拿大临时工作许可的职业 。

加拿大工作签证申请类别

根据申请者在申请工作签证时所在区域，加拿大工作签证可以分为境外申请，境内申请，入境申请三种类别。

如果申请者在加拿大以外的地区，可以在加拿大境外申请加拿大工作签证，如果申请者已经在加拿大持有有效签证你可以在加拿大境内申请工作签证，对于某些国家的公民也可以进入加拿大后再申请工作签证。

根据您当前所处国家，您可能需要选择以下申请方式之一： 境外申请； 境内申请； 入境申请。

申请加拿大工作签证须知

1. 雇主确定你是否符合该工作的条件。你的雇主可能需要获取加拿大人力资源和社会发展部（HRSDC）的劳工市场意见（LMO）。LMO用于确认雇主可以雇佣外国工人以缓解劳工不足。当然对于某些工作不需要HRSDC的LMO就可以到加拿大工作，参考： 不需要HRSDC劳工市场意见（LMO）就可以获得加拿大临时工作许可的职业 。

2. 申请工作签证首先要符合进入加拿大的基本条件，其次要符合申请加拿大工作签证的附加条件。也就是说您申请工作签证时同时需要临时居住签证（加拿大访问签证）。

3. 工作签证是一个临时签证，而不像移民一样是一个永久居留签证。当然持有工作签证对于申请移民签证来说会带来很大便利。对于住家保姆（Live-in caregivers）如果满足某些条件可以在加拿大永久居留。

4. 如果你希望你的配偶（普通法伴侣或者夫妻伙伴）还有受供养子女一起进入加拿大，你需要在申请加拿大工作签证时提供配偶和子女的信息，如果申请工作签证时没有提供家庭成员的信息，以后家庭成员就需要申请加拿大访问签证进入加拿大。
5.为了证明家庭成员的关系，你需要提供婚姻证明(证明夫妻关系)和/或出生证明（证明直系关系）。