加拿大鼓励提供更多的方案，以帮助平均每年25万的新移民适应加拿大的生活方式，特别是在较小的社区成效显著。
除了政府的举措，许多非营利组织也提供的方案，协助新的加拿大移民解决在加拿大遇到问题。
尼亚加拉民俗艺术的多元文化中心举办的方案提供了有用的课程，如英语语言和业务课程，这是许多协助解决方案之一。该课程的目的是协助新移民在建立他们的新生活，并准备好在加拿大工作的条件。
布洛克大学政治学教授Livianna Tossutti强调了许多方案，比如上述方案，的关键作用，“这些计划帮助新移民把他们的经济，社会和文化背景整合在他们的新家园。这些方案帮助新移民了解政府服务，社区资源和就业机会，也给他们一个机会去结识新的朋友网络。”
然而，这些类型的方案往往在人口最多的城市提供给68.9％的定居移民。因此较小的社区需要进行类似的计划，以吸引更多的新移民。
据估计，许多加拿大的移民家庭都迁出了较小的社区，到了人口较稠密的地点。这种情况的主要原因是移民在较小的社区感到不受欢迎，被疏远。此外，在较小的社区就业常常比较大的社区更加困难。然而，当地群众没有意识到新移民在小社区的可以向当地的经济贡献潜在价值。
“移民是当前和未来的人口和经济增长的一个重要来源。在过去十年中加拿大技术移民，平均都比以往有更多的教育和技能。”布洛克博士候选人Snezana Ratkovic表示。较小的社区提供方案，协助新移民，可以鼓励技术移民前来。特别是，在小社区的当地居民的态度也很重要，他们可以使这个过渡更顺畅。
“有显著数量的移民的城市可以做更多的的欢迎新人的工作，并帮助他们整合形成社会网络，给他们发送欢迎信和有关市政服务，如图书馆，公共交通，住房等信息。”Tossutti说到。
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